Vos questions sur
la SELARL, nos réponses.

La Société d’Exercice Libéral à Responsabilité Limitée permet aux membres de professions libérales réglementées d’exercer au sein d’une société. Votre activité de soins reste la même ; son organisation juridique et financière évolue. Le projet doit respecter les règles applicables à votre profession.

Elle permet d’organiser la rémunération et la trésorerie de l’entreprise séparément, de préparer des investissements et d’étudier une organisation adaptée à votre cabinet. Son intérêt dépend de votre situation : il n’existe pas de gain garanti ou identique pour tous les praticiens.

BNC désigne une catégorie fiscale, tandis que SELARL désigne une forme de société. En entreprise individuelle, le bénéfice constitue la base de votre imposition personnelle. En SELARL, il faut distinguer la rémunération du professionnel, son éventuel mandat de gérance et le résultat de la société. Les rémunérations techniques des associés de SEL relèvent en principe des BNC depuis les revenus de 2024.

Ce n’est pas une baisse automatique. La rémunération, le statut du dirigeant et certaines distributions peuvent intervenir dans l’analyse sociale. Les conséquences doivent être chiffrées avec vos partenaires comptables et juridiques, en tenant compte de la protection sociale et de la retraite.

Cette forme de société est réservée aux professions libérales réglementées. MEDOPTIM accompagne notamment les médecins, chirurgiens-dentistes, infirmiers libéraux, kinésithérapeutes et pédicures-podologues. L’étude vérifie les conditions propres à votre profession et à votre mode d’exercice.

Le parcours commence par une étude de faisabilité, puis la préparation de la transition avec les experts-comptables, avocats et partenaires concernés. Les démarches nécessaires sont coordonnées jusqu’au début d’activité de la société et à l’activation de votre CPS. Un suivi peut ensuite être organisé.

Le coût dépend du périmètre de votre projet et des interventions nécessaires. Une proposition précise les prestations et les honoraires avant votre engagement. Les frais de constitution et les prestations des partenaires doivent être identifiés dans cette proposition.

Le premier test peut être renseigné sans transmettre de documents. Pour l’étude détaillée, vos informations professionnelles et comptables seront nécessaires, notamment les éléments permettant de comprendre votre activité et votre bénéfice. La liste précise vous sera communiquée selon votre dossier.

Le délai dépend de la préparation du dossier, des formalités propres à votre profession et des échanges avec les organismes concernés. Un calendrier est établi pour votre transition ; aucune durée universelle ne peut être garantie.

Oui, la première étape sert précisément à étudier votre situation. Vous pouvez commencer par le test d’éligibilité, sans engagement. Une première analyse ne constitue pas une validation juridique définitive : elle permet d’identifier les points à approfondir.